第十三章 当世潘安(1 / 2)

 第十三章当世潘安

六月二十三号,济州岛。

大海、沙滩、美女一应俱全。

一张张沙滩椅坐落在沙滩上,遮阳伞下。

赤裸着上半身,只穿了一件泳裤的林焕悠哉的躺在沙滩椅上,戴着一副太阳眼镜,手旁放着一杯冰镇果汁,看着沙滩上嬉戏的人们。

“真好~”

这是他来到韩国,游历了这么多地方后最喜欢的地方了。

叮咚。

将胸前挂着的手机拿了起来,贴了防水套,免得游泳的时候进水了。

邮箱?

林焕愣了一下,随即点开了邮箱。

是一封邀请函,来自上海知名律所——锦天城。

作为前红圈所的律师,林焕对于同为红圈所的锦天城不算陌生。

这是一家常年霸占上海第一的律所,各方面都对其他律所呈现碾压式领先,位列中国十大律所行列,也是大名鼎鼎的红圈所。

所谓红圈所近些年来已经不太提及了,类似于大学中的c9联盟,是律所圈子站在金字塔顶尖的头部律所。

相较于林焕老东家提倡的精英化律所,锦天城则是传统的团队模式。这也和锦天城掌舵人曾担任华东政法法学院院长有不小的关系。

林焕入职六年,在圈内也算是资深律师了,但学历问题一直卡着他。老东家提倡精英化,对学历要求更高,而且,林焕和老东家的一位高级合伙人有点小……略大的矛盾。

于是借题发挥,一直卡着他。

不然,以林焕的能力本可以在今年晋升合伙人。

这也是林焕离职的一大原因。

不过……

林焕正式离职的消息刚刚传出去半个多月,锦天城这家律所就有动作了?

看完邀请函,林焕将里面的手机号记了下来。

邀请函实质上是请林焕去锦天城上海总部进行面试,先是把他夸了一顿,然后又透露出了知道离职内幕,顺手贬了一下林焕老东家。

这几个头部的律所可不是那么的和睦。

不过,这和林焕没关系。

他对继续做律师没有太大的兴趣了,这个行业怎么说呢。

对能力过于出众的新人并不友好,太看运气了。

能力正常的新人,慢慢熬资历就可以了。但是能力过于出众的新自然不甘于熬资历,但问题在于,这个行业最看中的就是资历,其次才是能力。

入职三年,能力不逊色行业顶尖律师的新人。

入职八年,能力在资深律师中属于正常水平的老人。

选一个升级合伙人,百分之九十五的律所都会选后者。

剩下百分之五,是小律所。

律师行业不是打怪升级,能力差别很大的行业。

能力出众的新人并不少见,打起官司来,一个比一个生猛。但是头部的那些人,还是那些人。

为什么呢?

从实习开始,林焕在老东家一共待了六年多,行业默认,三到五年,不得晋升初级合伙人。

当然,例外也有,但那些都是有人脉有关系的,寻常律师就别想着入职五年以内成为合伙人的事情。

所以林焕以为自己第六年可以。

然后……就没有然后了。

即便真如锦天城许诺的这般,林焕至少也要三年后才能晋升。

这是硬性要求,如果在其他律所有离职的情况,就必须在新任律所待满三年,才能晋升初级合伙人。