第55章 疯狂的后勤部(2 / 2)

“一千人就能有八百人突破十级限制,如果当初幻光集团有这样的东西,我们四大家族又怎么敢翻脸?我是董事会成员,幻光集团所有的事情都知道,我可以保证幻光集团根本就没有这方面的研究。”孟俊杰看着手中的消息,不屑一笑,“真不愧是夏家的女婿,哗众取宠,跟夏清瑶的手段相比,各种痕迹太重了,再等几天时间,那些后勤部的合作商就会赶到流光城,这明显是那陆靳坐不住了。”

“那几天后和那些合作商们合作的事情就交给你了。”方冰蓝对孟俊杰的观点没有任何表态,“我希望你能把这件事情做成,如果能做成,我们方家会按照约定让你们四大家族来主管巨硕集团后勤部,我们方家只管理狩猎团的后勤部门。”

“方总放心,那几大城市的合作商可是和我们四大家族是老交情了。”孟俊杰非常自信道,“这次之后,幻光集团就能跌下神坛,巨硕集团肯定会成为新的三大集团之一。”

……

第二天随着整个流光城各大集团的集体沉默,幻光集团后勤部出现的成长合剂消息,就好像是不存在一般,只有流光学院的诸多学生嘲笑幻光集团后勤部,竟然连这种骗傻子的行为都拿出来,后勤部真的没有人了。

找演员都不找好一些的合作,竟然找千风学院,这下因为做得太假,根本没有人信了。

不过在一片质疑声中时,陆靳一大早在天光公馆却迎来了一个不可能出现的人。

陈可梦!

而且让陆靳诧异的是陈可梦提出来的合作条件非常优厚,日月集团可以出售圣地的五分之二,日月集团也不需要陆靳带人去攻略矿山那边的区域副本。

要求只有两个,第一个是怪物的进化法,第二个就是每个月向日月集团提供一千瓶成长合剂,一瓶三百记忆体,就如同后勤部培养那些新人收取的记忆体一样。

对于这两条件,陆靳第一条是完全答应,只是对第二条进行了修改,并不会向日月集团提供任何成长合剂,只是答应帮助日月集团每个月培养一千新人,一个人三百单位的记忆体。

陈可梦对陆靳开出来的条件,也好像没有任何意外,就如同陈誉人觉得陆靳是绝对不可能拿出成长合剂给别人一样,如此秘密,怎么可能轻易交于人手?

所以最终的结果是,陈可梦答应了陆靳的条件,不过双方的正式交接,要等到几天后,陈可梦给出的原因很简单。

日月集团需要时间甄选出一千新人。

陆靳自然也不在乎这几天时间,毕竟这几天他可是非常忙,一边要去北大门的训练场,一边晚上又要配合陆诗雪制作中级恢复药剂,真的没多少时间去管日月集团的人。

随着双方签完了合同,陆靳也是按照往常一样,接着带千风学院的新人练级。

这一天的成绩,也如前一天一样,一千多人中有八百多人能突破十级限制,不过其中只有两百多人选择借贷一千单位的记忆体突破十级。

对此收到消息的各大集团依然不屑一笑,没想到陆靳还挺下血本,又弄出八百人出来。

第三天,一千多人中少了一些,只有六百多人能突破十级极限,这让各大集团和流光学院的学生们笑了,陆靳终于快要支撑不住原形毕露了。

而且在这一天,幻光集团的后勤部也是乱成一团。

因为那些后勤部的新人们简直就跟疯了一样,除了吃饭睡觉外,几乎都在要求苏桐薇赶快安排运输路线,原本正常一天两趟的运输,硬生生被这些新人卷成了一天至少五趟。

这让不少老员工们都一阵惊奇,那成长合剂就真有那么厉害,竟然能让这些新人为了尽快凑齐一百五十点贡献,拼了命一般去工作?

第四天一早,陆靳准备按照往常一样,接着去训练新人时,苏桐薇突然联系了过来。

“陆总,有数十名老员工想要申请指导。”