第520章 尊师重道(1 / 2)

兴汉使命 开先洞人 3739 字 2019-12-14

 榜样的作用是最好的宣传广告,贾才用三诚信原则开导了少年的父亲,随后就在米河周边刮起了诚信之风。同时也让他的参考资料享誉米河一带。

更多的少年人的家长们慕名拜访贾才,购得了梦寐以求的参考资料。随着参考资料的向外扩撒,也让诚信的理念传遍了整个米河。甚至高山,贾峪,金寨。

诚信之风得到了宏扬,给荥阳一带的百姓建立了万世不易的根基。那些从荥阳走出去的人们,身上都带着诚信的光环。

米河贾家终于走出了困境,只不过随着南山南校招生考试的圆满结束,乡亲们对于贾才的态度也是各不相同。

毕竟卖出去的是参考资料,而不是南山军校的招生名额。这就导致了参考资料不保险,让很多家庭觉得得不偿失。由于没有达到预期的效果,心中有怨言就是在所难免的了。

总的来说,那些凡是考上了的少年,都是购买了贾才提供的参考资料的家庭。当然了,他卖出的参考资料由于畅销的缘故,总数量超过了五千套。

然而南山军校计划招生的名额只有五十人,录取的人数只有百分之一。这样就埋下了一个巨大的隐患。买了参考资料也考不上南山军校,从而形成了巨大的心理落差。这让很多家长心中有着难以压制的火气。

至于那剩下的百分之九十九的家庭,花重金购买了贾才提供的参考资料,却是惨遭淘汰的结果。心中肯定会不服气,想要找他讨一个说法。人多力量大,很快就形成了大规模的声讨行动。

同时那考上了南山军校的五十人,也组织了规模可观的集体谢师行动。双方在贾才的咨询处门口遭遇了。这样鲜明的对比,让那些失落的人火气更大了。

其中一名新生的家长作为成功者的代表,与被淘汰的考生家长代表在光天化日之下进行了激烈的辩论,双方各执己见,都是振振有词的认为自己有理。

新生家长认为老师领进门,修行靠个人。参考资料的价值,在于帮助少年考生正确的应对南山军校的招生考试。

整个米河地区少年考生人数超过了五万人,年龄从五岁到二十岁不等。然而购买参考资料的考生人数只有一成。

当然了,南山军校招生规则是话。也许很多人都习惯同龄比较。然而南山军校招的是预备军官,将来要到战场上带兵打仗的优秀人才,怎么可能为了赌未来而忽略了招生考试表现出来的实际能力呢

五岁的少年与二十岁的青年同时参与南山军校的招生考试,一切都得用成绩说话。年龄小并不是争取优待的理由。南山军校建校近三十年,从来不会给考生优待,也不会人为的破坏考试标准。

整个南山军校在米河的招生考试,凡是考上的人都购买了参考资料。至于那超过四万五千没有购买参与资料的人,都毫无例外的被淘汰掉了。淘汰的理由五花八门,这就已经彻底的证明了参考资料的实用价值。

至少那五千购买了参考资料的家庭,他们家的考生被淘汰,只有一个理由那就是考核成绩没有达到南山军校的招生标准。

被淘汰的考生家长的代表是一位五岁考生的父亲,他认为没有金刚钻就别揽陶瓷活儿。他家的孩子自幼身负神童之名,早就闻名于十里八乡。

南山军校的招生标准过于死板限制了孩子的发挥。贾才没有在参考资料中特别强调就属于重大的失误。其中存在着故意欺骗考生家长的行为。必须要对那些蒙受损失的家庭进行赔偿。